没有考核就吃大锅饭，尤其是对医院网络部外推和编辑来说，做多做少做好做坏都一样，长期下去就形成了思维僵化，没有工作激情，没有创新，做的最多的就是文字搬运工，结果就是大家都一样，想要不一样太难了，就是招了 没有考核就吃大锅饭，尤其是对医院网络部外推和编辑来说，做多做少做好做坏都一样，长期下去就形成了思维僵化，没有工作激情，没有创新，做的最多的就是文字搬运工，结果就是大家都一样，想要不一样太难了，就是招了
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